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台灣新北,2023 年 11 月 10 日
優達科技榮獲教育部體育署認證為「運動企業」
優達科技的企業文化是誠信、熱情、責任與團隊協作,鼓勵員工與企業一同成長,公司定期舉辦員工健行旅遊、補助員工參與運動賽事及自籌活動、舉辦健促講座,並優於法規聘請職護進行健康防護管理,促進員工在繁忙工作之餘,不忘注重自身健康管理與建立運動習慣,讓員工獲得工作與生活平衡。公司亦每年舉辦全員運動日,由董事長親自帶領員工進行團體競賽,並加入奧運項目、高空活動等,互相勉勵挑戰極限,提升公司運動風氣,激發員工的熱情、團隊協作與認同感,落實優達科技對員工的社會責任理念。
Open to Connect
優達科技作為5G開放網路架構的創新領導品牌,“Open to Connect”的價值不僅是持續對開放網路的耕耘、連接客戶及合作夥伴、實現從接入網路到核心網路全面虛擬化的願景,更代表員工與企業一同成長、加強彼此之間的溝通與協作,勇於接受各種挑戰。因此每年優達科技都舉行全公司的運動活動,透過團建形式自我突破,戰勝個人恐懼,在活動中展現出熱情、團隊協作等公司文化。
Challenge By Choice
網通技術的高複雜性,讓多數員工專注於把事情做對、做好,容易忘記生活平衡及健康管理,因此優達科技盡力提供員工完善的福利,增加了各項體育競賽補助、健行旅遊活動,甚至是全公司的Sports Day。為了提高員工對運動的興趣與健康體能的意識,每次運動日都加入創新兼具挑戰性的項目,冰壺、攀岩、高空滑索、logo shot等,並讓員工自己決定能做到多遠。在過程中,總能看到優達科技的夥伴們一改平日嚴肅的狀態,充滿熱情與笑容的積極嘗試困難的項目。公司舉辦的運動活動已經成為優達科技的日常文化之一,從團體的運動中,建立起信任感與默契,更能在工作中有效協作達成目標,促成正向和諧的工作氛圍。
媒體聯絡人:
Allison Chen
Allison.chen@ufispace.com